Responsabile di sala/Assistant Restaurant Manager Gruppo Cigierre
In Cigierre puoi crescere davvero: formazione continua, bonus, carriera interna (95% dei manager lo ha fatto!). Guida il team e vivi la ristorazione da protagonista.
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Cigierre, nata nel 1995, è oggi leader della ristorazione commerciale in Italia con oltre 370 ristoranti e brand come Old Wild West, Wiener Haus, Shi’s, America Graffiti, Smashie e Pizzikotto. Riunisce più di 5.000 collaboratori di 80 nazionalità e, attraverso Cigierre Academy, offre percorsi di crescita e certificazioni professionali: il 95% dei manager proviene da percorsi interni.
Diventa Responsabile di Sala/Assistant Restaurant Manager per i nostri locali zona Emilia Romagna e Lombardia.
🚀 Il Tuo Ruolo:
- Punto di riferimento per il nostro team e il Direttore
- Gestisci risorse, personale e KPI
- Motiva e ispira per un servizio eccellente
💰Cosa Offriamo:
- Contratti flessibili (tempo determinato/indeterminato)
- Monte ore: 30/40 ore settimanali
- Retribuzione competitiva + bonus al raggiungimento di KPI
- Formazione completa + accesso a Cigierre Academy per il tuo sviluppo personale e professionale.
🔍 Cerchiamo:
- Proattività, passione per il lavoro di squadra ed esperienza maturata nella mansione preferibilmente in contesti di ristorazione commerciale
- Ottime capacità comunicative e orientamento al cliente.
📣 Ai sensi dell'art. 1 L.903/77, l'opportunità è aperta a entrambi i sessi.
- Sedi
- Cigierre Emilia Romagna, Cigierre Lombardia
- Tipo di occupazione
- Tempo pieno
A proposito di Cigierre Spa
Cigierre – Compagnia Generale Ristorazione SpA è nata nel 1995 da una visione imprenditoriale, capace di anticipare i gusti di un mercato in continua trasformazione.
Oggi siamo il leader della ristorazione commerciale in Italia, con oltre 370 ristoranti e brand di successo come Old Wild West, Wiener Haus, Shi’s, America Graffiti, Smashie e Pizzikotto.
👥 Oltre 5.000 colleghi fanno parte della nostra squadra rappresentata da più di 80 nazionalità.
🎓 Con Cigierre Academy offriamo percorsi di crescita strutturati e certificazioni professionali, dando a ciascuno la possibilità di costruire la propria carriera. Non a caso, il 95% dei nostri manager è cresciuto internamente.